sunnuntai 23. helmikuuta 2014

Aivot-teema Tiedekulmassa 24.2-30.4.2014

Helsingin yliopiston Tiedekulmassa on keväällä Aivo-viikot 24.2.-30.4.2014. Tiedekulmaan kokoontuu useiden eri tieteenalojen tutkijoita keskustelemaan mihin aivot kykenevät ja miten niiden toimintakykyä voi vaalia. 

Tiistaina 25.2. klo 16.00 aiheena aivojen kehitys. Keskusteluun osallistuvat aivotutkija Eino Partanen, kliinisen neurofysiologian erikoislääkäri Sampsa Vanhatalo ja fysiologian professori Tomi Taira. Keskustelua johdattelee kehitysbiologian professori Hannu Sariola.

lauantai 22. helmikuuta 2014

Pisto- ja viiltotapaturmat terveydenhuollossa

Monissa infektiotaudeissa esiintyy jossain vaiheessa mikrobeja verenkierrossa, työtehtävissä tartuntavaara on kuitenkin merkittävä vain niissä taudeissa, joissa mikrobien esiintyminen verenkierrossa kestää kauan ja niiden pitoisuus on merkittävä. Tärkeimmät veritartuntavaaraa aiheuttavat mikrobit ovat hepatiitti B, hepatiitti C sekä HI-virukset. Vanhan muistisäännön mukaan hepatiitti B-viruksen tartuntariski pistotapaturmissa on 30 %, hepatiitti C-viruksen 3 % ja HI-viruksen 0,3 %.

EU-alueella tapahtuu vuosittain noin 1,2 miljoonaa neulan tai muiden terävien instrumenttien aiheuttamaa pistotapaturmaa, tämä perustuu WHO:n arvioon. Valtioneuvoston asetuksella 317/2013 pantiin 8.5.2013 käytäntöön Neulanpistodirektiivi (2010/32/EU), jonka tarkoituksena on ehkäistä terävien instrumenttien aiheuttamia pisto- ja viiltotapaturmia tai infektiota terveydenhuoltoalalla. Terävien instrumenttien tarpeettomasta käytöstä on luovuttava ja otettava käyttöön instrumentteja, joissa on sisäänrakennettu suojamekanismi. Neulojen laittaminen käytön jälkeen takaisin neulansuojukseen kielletään. Työnantajan täytyy lisäksi tarjota työntekijöille mahdollisuus rokotukseen, jos altistuksen aiheuttavaan biologiseen tekijään on olemassa tehokas rokote. Pistotapaturmien varalta työpaikalla täytyy olla toimintamenettelyt, joka saatetaan kaikkien työntekijöiden tietoisuuteen. Työntekijällä on velvollisuus ilmoittaa tapaturmasta tai vaaratilanteesta työnantajalle, jonka on selvitettävä asia vastaavan tilanteen estämiseksi.

Työterveyslaitosksen verkkojulkaisu Terävät instrumentit terveydenhuollossa (2014) löytyy tästä